培訓(xùn)工作是保證醫(yī)院獲得充足的人力資源支持,贏得競(jìng)爭(zhēng)優(yōu)勢(shì)的關(guān)鍵所在.分析醫(yī)院近幾年來(lái)在培訓(xùn)管理工作中存在的問(wèn)題,以及醫(yī)院在改進(jìn)培訓(xùn)管理方式和體系上的探索,認(rèn)為培訓(xùn)工作應(yīng)強(qiáng)調(diào)培訓(xùn)計(jì)劃,注重培訓(xùn)內(nèi)容,豐富培訓(xùn)手段,完善培訓(xùn)評(píng)價(jià)考核管理制度,進(jìn)而能夠確保培訓(xùn)質(zhì)量,提高培訓(xùn)效果.