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?安全生產(chǎn)管理:十要

時(shí)間:2024-04-07 來源: 瀏覽:

?安全生產(chǎn)管理:十要

原創(chuàng) 趙偉立 讓管理簡(jiǎn)單有效標(biāo)準(zhǔn)化
讓管理簡(jiǎn)單有效標(biāo)準(zhǔn)化

weigeguanli

專業(yè)、專注企業(yè)基礎(chǔ)管理系統(tǒng)與ISO管理體系20+年,全力以赴提供管理咨詢·輔導(dǎo)·培訓(xùn)三位一體落地化服務(wù),助力企業(yè)管理逐步走向規(guī)范化、標(biāo)準(zhǔn)化與流程化,實(shí)現(xiàn)管理價(jià)值化與效益化,成就百年基業(yè)(聯(lián)系vx:waley518,敬請(qǐng)您添加,非常感謝)。

真正的學(xué)習(xí)力:從他人的分享中汲取對(duì)自己有用的知識(shí)點(diǎn)或經(jīng)驗(yàn),哪怕是一句話,哪怕是一個(gè)詞語(yǔ),對(duì)標(biāo)完善,合理應(yīng)用,也是一種收益。

安全生產(chǎn)管理:十要
安全生產(chǎn)怎么做?安全生產(chǎn)怎么管?才能實(shí)現(xiàn)安全生產(chǎn)的預(yù)期目標(biāo),才能達(dá)到安全生產(chǎn)管理的預(yù)期效果。
有人認(rèn)為:建立一套安全生產(chǎn)規(guī)章制度、建立安全生產(chǎn)管理系統(tǒng)、舉行安全生產(chǎn)教育培訓(xùn)、懸掛安全生產(chǎn)標(biāo)語(yǔ)、樹立安全生產(chǎn)管理看板……,沒錯(cuò),安全生產(chǎn)確實(shí)離不開這些活動(dòng),如何讓這些要求入心、落行呢?如何讓這些要求成為習(xí)慣、持續(xù)常態(tài)?才是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位需要認(rèn)真考慮的大事,才是生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)單位需要想法落實(shí)的大事。
所以,除了上述的內(nèi)容,要想安全生產(chǎn)在公司內(nèi)部落到實(shí)處、持久常態(tài),必須要堅(jiān)持做到做好“這十要”:
1.要疏通團(tuán)隊(duì)的思想認(rèn)知
思想不疏通、思想不扶正,再完美的規(guī)章制度,在團(tuán)隊(duì)面前,都是廢紙一堆,因?yàn)樗枷胍恢痹诳咕?、思想一直在抵觸,所以,要想做好公司的安全生產(chǎn)工作,一定要先疏通團(tuán)隊(duì)的思想認(rèn)知,千萬(wàn)不要急于建章立制,疏通了團(tuán)隊(duì)的思想認(rèn)知,才會(huì)有效制止三違情況,才能有效制止安全事故。
2. 要培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)的安全知識(shí)
知識(shí)多寡影響思想的認(rèn)知,正所謂“無(wú)知無(wú)畏”。
要想做好公司的安全生產(chǎn)工作,一定要結(jié)合公司的實(shí)際情況、安全法律法規(guī)的要求,對(duì)團(tuán)隊(duì)開展有效的安全培訓(xùn)教育,豐富團(tuán)隊(duì)的安全理論知識(shí)、充盈團(tuán)隊(duì)的安全思想頭腦,排除團(tuán)隊(duì)思想上的歪念邪念。
具有了豐富的安全理論知識(shí),就會(huì)持續(xù)提高自身的安全與風(fēng)險(xiǎn)辨別能力,就會(huì)持續(xù)提高自身的安全意識(shí)與自保能力。
所以:
—要堅(jiān)持持久培訓(xùn)團(tuán)隊(duì)的安全知識(shí)
—要結(jié)合團(tuán)隊(duì)的實(shí)際情況采取適宜的培訓(xùn)方式
—要結(jié)合團(tuán)隊(duì)的實(shí)際情況多樣化培訓(xùn)
—要結(jié)合公司的安全生產(chǎn)狀況策劃實(shí)施安全培訓(xùn)
—要結(jié)合公司的安全生產(chǎn)狀況跟蹤評(píng)估培訓(xùn)效果
3. 要教團(tuán)隊(duì)排查安全隱患
排查安全隱患是安全生產(chǎn)工作推進(jìn)落實(shí)的核心。
不斷地排查安全隱患,及時(shí)治理安全隱患,才能保證公司的安全生產(chǎn)。
所以,要教團(tuán)隊(duì)掌握排產(chǎn)安全隱患的技能,讓團(tuán)隊(duì)學(xué)會(huì)自行排查安全隱患,唯有如此,才能在公司內(nèi)部實(shí)現(xiàn)“全員安全、主動(dòng)安全”的目標(biāo),才能在公司內(nèi)部變“要我安全”被動(dòng)式安全為“我要安全”主動(dòng)式安全。
4. 要適時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)安全
安全生產(chǎn)要落地、安全生產(chǎn)要有效、安全生產(chǎn)要持久,必須要有領(lǐng)導(dǎo)的支持、必須要有領(lǐng)導(dǎo)的重視、必須要有領(lǐng)導(dǎo)的行動(dòng),否則,安全生產(chǎn)就是鏡中月、水中花,永遠(yuǎn)落不了地,永遠(yuǎn)停留在口頭上、
如何才能贏得領(lǐng)導(dǎo)的支持、重視、行動(dòng)?
最好也是最有效的辦法,就是要適時(shí)向領(lǐng)導(dǎo)報(bào)告公司的安全生產(chǎn)狀況,主要包括但不限于:
—公司取得的安全生產(chǎn)管理績(jī)效
—安全生產(chǎn)工作給公司創(chuàng)造的效益
—安全生產(chǎn)投入給公司帶來的效益
—安全法律法規(guī)對(duì)公司明確的責(zé)任
—安全法律法規(guī)對(duì)領(lǐng)導(dǎo)明確的責(zé)任
—同行因安全不到位造成的經(jīng)濟(jì)損失
—……
向領(lǐng)導(dǎo)匯報(bào)公司的安全生產(chǎn)狀況,一定要堅(jiān)持持久,千萬(wàn)不要隨意、隨心、隨性,唯有堅(jiān)持持久,才能讓安全在領(lǐng)導(dǎo)的腦海中扎根發(fā)芽,才能真正促進(jìn)領(lǐng)導(dǎo)在安全生產(chǎn)方面的行動(dòng)。
5. 要跟蹤發(fā)現(xiàn)的安全問題
安全生產(chǎn)工作涉及面廣、人多、活動(dòng)多、要素多,難免在推進(jìn)落實(shí)過程中,會(huì)出現(xiàn)這樣那樣的問題,有人為的、有設(shè)備的、有規(guī)則的、有實(shí)施的、有規(guī)劃的、有物料的、有環(huán)境的、有內(nèi)部的、有外部的、有員工的、有管理的、有領(lǐng)導(dǎo)的,不論是哪方面的安全問題,一定要跟蹤督促,確保安全問題得到徹底的處理解決,防止由點(diǎn)影響到面、防止由個(gè)別影響到團(tuán)隊(duì)、防止因得不到及時(shí)處理而導(dǎo)致逐漸擴(kuò)大、防止因得不到及時(shí)處理而影響團(tuán)隊(duì)的安全認(rèn)知、防止因得不到及時(shí)處理而激發(fā)成安全事故。
6. 要通報(bào)出現(xiàn)的三違情況
要想做好公司的安全生產(chǎn)工作,一定要做到“嚴(yán)”,一定要做到“無(wú)情”,一定要做到“實(shí)”,尤其是出現(xiàn)的三違情況,一定要予以客觀、公平、公正在公司內(nèi)部通報(bào),讓每個(gè)人都知道“安全要求面前人人平等,任何人都不能逾越這條底線,任何人都不能觸碰這條紅線”。
7. 要評(píng)選出安全先進(jìn)個(gè)人
任何工作,都有做到做好的,也有做不到做不好的。
如何利用做到做好的力量?
如何發(fā)揮做到做好的作用?
最好的辦法就是要定期評(píng)選出安全先進(jìn)個(gè)人,予以公開其業(yè)績(jī),予以公開其獎(jiǎng)勵(lì),讓所有的人明白:
—做好了安全、做到了安全,可以得到的好處和享受的利益。
8. 要組織互相排查安全問題
沒有對(duì)比就沒有傷害
沒有對(duì)比就沒有進(jìn)步
沒有對(duì)比就沒有提升
沒有對(duì)比就沒有完善
沒有對(duì)比就沒有學(xué)習(xí)力
要想做好公司的安全生產(chǎn)工作,一定要經(jīng)常性組織互相排查安全問題,作用:
—通過看到他人的不足而想到自身的不足,督促自身做好,強(qiáng)化自身的自律能力
—通過看到他人的成績(jī)而督促自身努力,促進(jìn)自身學(xué)習(xí)力,強(qiáng)化自身的規(guī)則意識(shí)
9. 要激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)安全改善成果
任何工作都離不開改善。
人人都有改善的余地。
事事都有改善的空間。
如何調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)的改善動(dòng)力?
如何調(diào)動(dòng)團(tuán)隊(duì)的改善積極性?
如何讓團(tuán)隊(duì)對(duì)改善產(chǎn)生興趣?
最好也是最有效的方法:激勵(lì)獎(jiǎng)勵(lì)安全改善成果,公開表?yè)P(yáng)安全改善成果,展示安全改善成果,這是最有效的賦能改善動(dòng)力的方法。
10. 要落實(shí)安全法規(guī)要求責(zé)任
安全法律法規(guī)的要求是公司推行安全生產(chǎn)工作的底線。
安全法律法規(guī)的要求是公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)發(fā)展的保障底線。
落實(shí)了安全法律法規(guī)的要求,公司才能更穩(wěn)健地向上發(fā)展。
落實(shí)了安全法律法規(guī)的要求,公司才能贏得更多方面的支持。
落實(shí)了安全法律法規(guī)的要求,公司才能獲得更多經(jīng)濟(jì)層面的支持。
所以,要想做好公司的安全生產(chǎn)工作,一定要持續(xù)關(guān)注安全法律法規(guī)的要求,國(guó)家層面、地方層面的、行業(yè)層面的,都要予以關(guān)注,將與公司生產(chǎn)經(jīng)營(yíng)活動(dòng)有關(guān)的內(nèi)容或規(guī)定通過合適的方式在公司內(nèi)部貫徹落實(shí)到位。

1. 質(zhì)量管理不落地、安全管理不持續(xù),主要是因?yàn)椋?/span>

2.質(zhì)量管理負(fù)責(zé)人必會(huì)的“十項(xiàng)工作技能”

3.領(lǐng)好團(tuán)隊(duì)、帶出績(jī)效、贏得效益,請(qǐng)堅(jiān)持做到“這六點(diǎn)”

4.質(zhì)量與安全生產(chǎn)管理落地生效:“九離不開”

5.生產(chǎn)主管必備的“十會(huì)”管理技能

6.帶好團(tuán)隊(duì)、盯好進(jìn)度、保住效益,請(qǐng)持續(xù)落實(shí)“六要”政策

7.質(zhì)量管理“七及時(shí)”

8.管安全,抓質(zhì)量,要堅(jiān)持做到“七度”

9.管現(xiàn)場(chǎng),做安全,保質(zhì)量,做好“五抓一梳理”

10.優(yōu)秀管理者的特征:“五自”

11.車間過程質(zhì)量管理的“六個(gè)三”

12.唯有堅(jiān)持“六心”,安全工作方能見成效

13.安全檢查管理“九大”不正確做法

14.成功領(lǐng)導(dǎo)者:九心

15.每天安全管理要做好“七個(gè)及時(shí)”

16. 生產(chǎn)主管至少必備的九大能力

17.安全要落地常態(tài)化,需具備這八大保障力

18.安全難落地、不持續(xù),其實(shí)是因?yàn)椋?/span>

19.管理就是:堅(jiān)持做好這十個(gè)字

20.贏在帶好團(tuán)隊(duì)(上篇)

21.贏在帶好團(tuán)隊(duì)(下篇)

22.生產(chǎn)管理每天的全部工作內(nèi)容分解:十一個(gè)動(dòng)作(上篇)

23.生產(chǎn)管理每天的全部工作內(nèi)容分解:十一個(gè)動(dòng)作(下篇)

24.制度要落實(shí)、流程要執(zhí)行,務(wù)必要做到這六點(diǎn)

25.要想下屬執(zhí)行到位有成果,請(qǐng)務(wù)必做好這五點(diǎn)

26. 帶團(tuán)隊(duì)、拿成績(jī)、保效益,管理者需掌握的十項(xiàng)管理技能

? 在學(xué)習(xí)中思考:將學(xué)到的變?yōu)樽约旱模?

? 在思考中學(xué)習(xí):將想到的變?yōu)檎鎸?shí)的;

? 在學(xué)習(xí)后實(shí)踐:將學(xué)到的轉(zhuǎn)化為標(biāo)準(zhǔn);

? 在實(shí)踐中驗(yàn)證:將標(biāo)準(zhǔn)落地產(chǎn)生效益;

? 在驗(yàn)證中復(fù)盤:強(qiáng)化認(rèn)知提升競(jìng)爭(zhēng)力。

學(xué)習(xí)—消化—理解—思考—運(yùn)用—復(fù)盤—強(qiáng)化。

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